El UN-SIMEGE, Sistema de Mejor Gestión, es el conjunto de polí ticas, estrategias, metodologí as, técnicas y mecanismos para mejorar la gestión y el manejo de los recursos de manera que se fortalezca la capacidad administrativa y el desempeño de la Universidad Nacional de Colombia.

Con el SIMEGE la Universidad como parte del Estado, proporciona una estructura para el control de la estrategia, la gestión y la evaluación institucional, con el fin de orientarla hacia el cumplimiento de sus objetivos misionales.

El SIMEGE da un enfoque lógico y racional a la gestión para lograr la calidad de la misma, al ser coherente y mejorar las prácticas de trabajo, los productos y los servicios de manera que satisfagan las necesidades de sus usuarios.

La implementación del SIMEGE estará acompañada de manera permanente por las oficinas de Control Interno, Unidades de Auditoria Interna o quien haga sus veces.

MISIÓN

Como Universidad de la Nación fomenta el acceso con equidad al sistema educativo colombiano, provee la mayor oferta de programas académicos, forma profesionales competentes y socialmente responsables.

VISIÓN

La Universidad tiene como propósito acrecentar el conocimiento a través de la investigación, transmitir el saber a través del proceso de enseñanza aprendizaje, e interactuar con las nuevas realidades nacionales, liderando los cambios que requiere el Sistema de Educación Superior.

La Universidad Nacional de Colombia, dentro del proceso de construcción del Sistema de Mejor Gestión UNSIMEGÉ, requiere que toda la comunidad universitaria conozca la política de mejor gestión de la institución.

POLÍTICA DE MEJOR GESTIÓN

La Universidad Nacional de Colombia como una institución orientada al conocimiento está comprometida con fortalecer los programas académicos de pregrado y posgrado a través de una formación integral, la consolidación de una investigación competitiva internacionalmente y la proyección de su conocimiento a la sociedad y al país; fundamentada en la construcción de comunidades universitarias dinámicas que asuman su liderazgo social, el mejoramiento continuo de sus procesos, la implementación de un modelo de bienestar para la comunidad universitaria y el desarrollo de la productividad; en armonía con sus fines y principios, dentro de una concepción de proyecto de Nación que reconoce el contexto de regiones.

OBJETIVOS DE MEJOR GESTIÓN

· Impartir una educación de alta calidad.
· Consolidar una universidad intensiva en investigación comprometida con
el proyecto de nación.
· Mejorar los niveles de transferencia del conocimiento a la sociedad.
· Fortalecer continuamente el desarrollo institucional mediante el
mejoramiento continuo de sus procesos académicos y administrativos y
el aprendizaje de la organización en un marco multisedes.
· Asegurar un bienestar universitario integral para el desarrollo de la
comunidad universitaria.
· Gestionar el desarrollo del Talento Humano, en la búsqueda de su
articulación